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2008年07月22日

中高年の転職

最近では、入社3年以内での離職率が急激に伸びており、若年層の転職が多いのが現状のようです。しかし、中高年の転職が多いのも事実です。若年層とは違い中高年では転職先も見つけることは難しいですが、今までのキャリアを分析して売り込むことが重要です。企業が中高年に求めていることは、企業の即戦力として成果が出せる人材です。キャリアやスキルを充分に活かせる企業を見つけることが理想的です。転職先を探す方法としては、ハローワークの求人情報など公的機関を利用したり、転職情報誌・インターネットでの求人情報サイトなどを活用したりする他に、人材派遣会社に登録して仕事を斡旋してもらって働く人も増えています。今までの自分の人脈を利用して見つけるのも、ひとつの方法かもしれません。アデコ
  


Posted by よからんたん  at 23:30